黨的十九大報(bào)告指出,，要建設(shè)知識(shí)型,、技能型、創(chuàng)新性勞動(dòng)者大軍,。華北油田采油五廠李明作為一名新時(shí)期技能型人才的時(shí)刻不忘自己的使命和責(zé)任,，不斷與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新,，在平凡的崗位上書寫不平凡的人生,。

　　信念：秉持創(chuàng)新精神，人生航向不偏離

　　技校畢業(yè)的李明參加工作后發(fā)現(xiàn)工作中有很多不順手的工作,，可是總是發(fā)現(xiàn)問(wèn)題多,、解決問(wèn)題少，便開始創(chuàng)新,。起初有人質(zhì)疑他一個(gè)工人這么折騰干啥,，也有人看不上他做的工具，但是都沒(méi)有動(dòng)搖他繼續(xù)創(chuàng)新的激情,。隨著知識(shí)儲(chǔ)備和現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)的增加,，他的創(chuàng)新產(chǎn)品越來(lái)越多,，也逐漸得到工友的認(rèn)可。他開始不局限于自己的專業(yè),，打破工種界限,，結(jié)合采油、注水,、集輸?shù)确矫嬷R(shí),，不斷拓寬和完善自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)。

　　破題：緊貼生產(chǎn)實(shí)際,，研制克難“神器”

　　他所在的深南油田有很多空心桿抽油井,，如果洗井方法及各項(xiàng)參數(shù)掌握不好，會(huì)使一些低滲透油井的油層被污染,，造成油井產(chǎn)量下降甚至不出液,。為了解決這個(gè)問(wèn)題，他仔細(xì)觀察記錄,，共采集了30井次的參數(shù)實(shí)際值,，建立數(shù)學(xué)模型，根據(jù)線性關(guān)系,，確定了最佳方法,，提高了熱洗清蠟效果。這種方法經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)試驗(yàn)不僅節(jié)省熱洗介質(zhì)的用量及熱洗,、排水恢復(fù)的時(shí)間,，還不污染油層，在全廠進(jìn)行推廣應(yīng)用,。類似這種解決一線難題的創(chuàng)新共有50多項(xiàng),。

　　傳承 播下希望種子 眾手澆開創(chuàng)新花

　　“一個(gè)人成功不叫啥，大家都成功才叫成功,，而搞創(chuàng)新沒(méi)人帶也不好入門,。” 2016年他申請(qǐng)開辦了創(chuàng)新工作室,，為了讓理論知識(shí)立體易懂,，他以生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)為講堂，抓住每次維修和保養(yǎng)之機(jī),，組織崗位員工學(xué)習(xí)生產(chǎn)知識(shí),，課后他還深入分析員工能力，發(fā)掘員工創(chuàng)新潛能,。這些年累計(jì)授課700多課時(shí),，先后培養(yǎng)出了首席技師2人、油田公司“技術(shù)能手”4人,，徒弟先后獲得集團(tuán)公司技能競(jìng)賽采油工個(gè)人銅牌及采油工團(tuán)體項(xiàng)目金牌,。( 趙凌志  李建華)

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